Vaga Publicada
ás
9:53
Tipo de contrato: Efetiva
Quantidade de Vaga: 1 vaga(s)
Local de Trabalho: Porto Alegre
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Atividades a serem desenvolvidas:
Ter um papel consultivo junto às áreas clientes em todos os subsistemas de Pessoas & Performance (Recrutamento & Seleção, Enamento & Desenvolvimento, Clima e Desempenho), identificando oportunidades, propondo ações e melhorias nos processos;
Ser o ponto focal para atingimento dos indicadores de Recursos Humanos, identificando oportunidades, propondo ações e melhorias para atingimento e superação das metas;
Orientar e apoiar as áreas clientes na definição, implantação e gestão do desenho organizacional e do planejamento de Pessoas;
Desenvolver conhecimento do negócio, visando atender às necessidades e demandas das áreas clientes de forma personalizada, sempre respeitando as diretrizes internas;
Ser responsável pela interação entre as áreas clientes propondo soluções para o negócio e projetos de desenvolvimento dos times alinhados aos ciclos de performance,
Contribuir no desdobramento das políticas e procedimentos de Pessoas & Performance, entre outras.
Requerimentos: Graduação em Psicologia, Gestão de Pessoas e áreas afins;
Experiência como Business Partner,
Conhecimento em políticas e procedimentos de Pessoas & Performance.
Diferencial
Vivência no setor de Recursos Humanos de áreas Industriais; Especializações/Capacitações na área.
Educação: Superior / Completo
Carga Horaria de Trabalho: Combinar
Dias de trabalho: Combinar
Tempo de Experiencia: Com Experiência
Salário:
Faixa Salarial entre R$ 1050,00 até 4000,00
Beneficios: Vale Transporte,Vale Alimentação,Assistência Medica,Assistência Odontologica,
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